Modig og tillitsbasert ledelse - noe for deg?
Vi står foran en spennende tid hvor vi skal skape en bærekraftig organisasjon. Vi søker deg som verdsetter medarbeiderskap og er god til å bygge relasjoner og nettverk i sykehuset. Med et bruker- og pasientorientert perspektiv i ditt helhetlig arbeid, vil du bidra til å forme fremtidens helsetjenester. 
 Vi tror på tillitsbasert og modig ledelse, hvor åpenhet og innovasjon står sentralt. Du må trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon, og være klar til å ta initiativ og lede med integritet og mot. Sammen kan vi skape en inkluderende og trygg arbeidsplass som gjør en forskjell for både ansatte og pasienter.

Avdeling for mikrobiologi ved Oslo universitetssykehus (OUS) er fordelt på to lokalisasjoner, Rikshospitalet og Ullevål. Avdelingen utfører laboratoriebasert infeksjonsdiagnostikk på pasienter innlagt i Oslo sykehusene og fra pasienter i primærhelsetjenesten. Miljøet er lærerikt og kan periodevis være hektisk.

Ved Enhet for bakteriologi Ullevål er det ledig et 100 % vikariat som enhetsleder fra 01.05.2026 til 31.03.2027, med mulighet for forlengelse.

Seksjon for bakteriologi er en del av Avdeling for mikrobiologi i Klinikk for laboratoriemedisin, ved Oslo universitetssykehus HF, og består av to enheter lokalisert til Ullevål og Rikshospitalet. Enhet for bakteriologi Ullevål utfører laboratoriebasert infeksjonsdiagnostikk på materiale fra pasienter innlagt i Oslo sykehusene og fra pasienter i primærhelsetjenesten, hovedsakelig i Oslo. Enheten har 42 bioingeniør-stillinger, derav 2 enhetsledere og 13 spesialbioingeniører. Laboratoriet har åpent alle dager. Enheten er akkreditert etter kravene i ISO 15189.
Enheten er også involvert i prosessen med planlegging  mot "Nye OUS", hvor Avdeling for mikrobiologi skal samles i Livsvitenskapsbygget i 2027. Enhetsleder vil være involvert i dette arbeidet. 

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Arbeidsoppgaver

Hvordan ser en arbeidshverdag ut for enhetsleder?

• Koordinere og lede enhetens daglige drift, samt fornye og videreutvikle enheten.
• Ha personalansvar og ansvar for budsjett og regnskap for enheten.
• Den faglige utviklingen ved enheten foregår i samarbeid med Medisinsk seksjon og Seksjon for utvikling.
• Bidra inn i arbeidet mot "Nye OUS" og med planlegging av flytting inn til Livsvitenskapsbygget i 2027 og konsolidering med andre seksjoner i avdelingen forut for dette.
• Oppfølging av kvalitetsarbeid på enheten er et viktig område og følges tett opp.
• Rapporterer til seksjonsleder.

Kvalifikasjoner

Hva vi krever av deg? 

• Norsk autorisasjon som bioingeniør.
• Erfaring innen bakteriologi vil bli vektlagt.
• Kunnskap innen personalansvar og driftsansvar en fordel.
• Ledererfaring er ønskelig men ingen betingelse.

Dokumentasjon på relevant utdanning og arbeidserfaring må vedlegges søknaden.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som: 

• Viser integritet: Du står for og gir uttrykk for egne meninger, men er samtidig lojal til og støtter aktivt beslutninger når de er fattet.​ 
• Er helhetstenkende: Du evner å ivareta både enhet, klinikk og sykehuset som helhet, og du tar et helhetlig ansvar for personal, budsjett og fag.  
• Er samlende: Du motiverer og inkluderer både medarbeidere, ledergruppe, tillitsvalgte og vernetjenesten til utvikling og samarbeid, også på tvers av klinikker og staber. ​ 
• Viser ansvar: Du setter tydelige og ambisiøse mål som blir gjennomført, tenker kvalitet og bærekraft i alle ledd og samarbeider aktivt med andre fagområder for å sikre en stabil og velfungerende driftssituasjon. 
• Er endringsvillig og handlekraftig: Du evner å utvikle en kultur for kontinuerlig forbedring og utvikling. Du er åpen for nye løsninger og tilpasninger, og evner å ta tøffe prioriteringer og vanskelige valg når det er nødvendig. 
• Fremmer gjensidig tillit: Du viser tillit ved å lytte aktivt og støtte individuelle behov og initiativer som legger til rette for et miljø preget av trygghet, respekt og åpen kommunikasjon som gir rom for utvikling. 
• Viser respekt for lederrollen: Du reflekterer over eget lederskap og verdier, jobber aktivt med å styrke evnen til ledelse av deg selv og andre og engasjerer deg i tiltak som fremmer samarbeid, tillit og læring hos medarbeidere og ledergruppen. 

Vi tilbyr

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag. Som leder ved sykehuset vil du ha en sentral rolle i å innfri dette. Du vil få en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i konstant utvikling. Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder
 
Ledere med god lederkompetanse er av stor betydning for pasientsikkerhet, trivsel og rekruttering, samt utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur. Oslo universitetssykehus satser målrettet på lederopplæring og lederutvikling. Vi vil at du skal få en så god start som mulig hos oss. Som ny leder blir du en del av vårt lederprogram: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/ny-som-leder/

Høres dette ut som en stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad, som sendes via webcruiter ved å klikke på linken "søk på stillingen".

Vil du vite mer om oss?
Les om vår arbeidsplass som er Norges største helsefaglige arbeidsplass: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var

Kontaktinformasjon

Heidi Barbøl Langaas, Seksjonsleder, +4799239092
Guri Mugaas, Enhetsleder, +4722118814

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 5076190396
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.05.2026
Sluttdato: 31.03.2027
Søknadsfrist: 27.02.2026