För vår kunds räkning, en världsledande industriaktör inom processtekniska helhetslösningar, söker vi nu en driven produktionsplanerare till Sala. Här får du en central roll i tillverkningen av tekniskt komplexa pumpsystem för krävande industriprojekt. Du kliver in i ett sammansvetsat och kompetent specialistteam i en internationell miljö. Sök tjänsten redan idag – urval sker löpande!
Om tjänsten
Vår kund är en global koncern som utvecklar och levererar marknadsledande utrustning, förädlade system och pumpar för krävande process- och gruvmiljöer världen över. I rollen som produktionsplanerare får du ett helhetsansvar för planering och flödesoptimering inom anläggningens processida. Ditt fokus ligger på att planera tillverkningen av tekniskt avancerade komponenter till pumpar samt andra vitala delar i omfattande gruvsystem. Du balanserar produktionskapacitet, materialtillgång och lagernivåer för att säkerställa att verksamheten håller högsta leveransprecision mot krävande slutkunder. Rollen kombinerar taktisk framförhållning på verkstadens beläggning med snabb och handlingskraftig daglig problemlösning i nära anslutning till verkstadsgolvet.
Du blir en del av en prestigelös och kompetent planeringsgrupp bestående av fyra kollegor, där ömsesidig stöttning, öppen dialog och ett starkt samarbete genomsyrar vardagen. Rollen innebär breda kontaktytor och ett tätt samarbete med såväl interna som externa intressenter. Internt samverkar du dagligen med produktionsledning, operatörer, inköp, strategiskt lager samt projekt- och montageledare. Externt och på projektnivå har du kontinuerlig dialog med underleverantörer och logistikpartners kring leveranstider och materialflöden.
Du erbjuds
Arbetsuppgifter
Som produktionsplanerare ansvarar du för att optimera material- och produktionsflöden genom hela tillverkningskedjan. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att:
Vi söker dig som
Det är meriterande om du har
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.