Vzdělání podle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách; orientace v zákoně č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí; samostatnost; zodpovědnost, výborné komunikační schopnosti.

Zaměstnanecké výhody: Velmi výhodné platové podmínky, stravenky, 25 dní dovolené, 6 dnů zdravotní a sociální volno (sick days), pružná pracovní doba, příspěvek na penzijní připojištění, MultiSport karta

HLÁSIT SE: Přihlášku podat do 19.11.2026, dle zveřejněného výběrového řízení